تحديث مهم في ميتا يعيد ميزة أساسية لملايين المستخدمين

ميتا تعيد ميزة الوظائف إلى منصة فيسبوك لتلبية احتياجات الملايين من المستخدمين الذين يبحثون عن فرص عمل تناسبهم داخل المجتمعات المحلية، بعد أن توقفت هذه الخاصية عام 2023. تأتي هذه الخطوة لتدعيم التواصل بين الباحثين عن الوظائف وأصحاب الأعمال الصغيرة عبر عرض القوائم في قسم السوق والمجموعات ذات الصلة.

كيف تضمن ميزة الوظائف في فيسبوك المصداقية؟

توفر ميزة الوظائف على فيسبوك إمكانية نشر الإعلانات للباحثين عن عمل الذين تزيد أعمارهم عن 18 عامًا فقط، مع الالتزام الصارم بالإرشادات التي تمنع أي محتوى ترفيهي أو يروج لخدمات البالغين أو رعاية الأطفال الشخصية؛ كما تُمنع جميع الإعلانات التي تستهدف المتقدمين بطريقة تمييزية، سواء بناءً على الجنس أو الدين أو غير ذلك، حفاظًا على عدالة الفرص. تأتي هذه الخطوة بعد موجة انتقادات تعرضت لها المنصة بشأن استخدام الإعلانات للتحايل على قواعد المساواة.

ما شكل عودة ميزة الوظائف على فيسبوك؟

تعتبر إعادة ميتا إطلاق ميزة الوظائف على فيسبوك عودة محسوبة ومحدودة جغرافيًا، حيث بدأت الشركة في اختبارها داخل الولايات المتحدة فقط، رغم سابقتها التي كانت متاحة لأكثر من 40 دولة قبل الإيقاف. وتعتمد النسخة الجديدة طريقة رقمية أكثر تفاعلًا في عرض الفرص، تشبه الإعلانات التقليدية مع لمسة تقنية حديثة، ما يساهم في تسهيل الوصول للوظائف المحلية خاصة للمبتدئين وأصحاب الخدمات الصغيرة.

ما الخطوات التي تقدمها ميزة الوظائف لدعم الباحثين عن عمل؟

تتضمن ميزة الوظائف على فيسبوك عدة خصائص ترتكز على تنظيم وإشراف محكم لضمان فعالية وعدالة الفرص، ومنها:

• عرض الوظائف في قسم السوق للوصول السريع.
• مشاركة إعلانات الوظائف داخل المجموعات وصفحات الشركات ذات الصلة.
• التركيز على الوظائف المحلية والمناسبة للمبتدئين.
• فرض قواعد صارمة تمنع التمييز وتحمي الإعلانات من الاستخدام غير الأخلاقي.

هذا التحديث يؤشر إلى رغبة ميتا في تطوير منصة فيسبوك لتصبح جسرًا بين الباحثين عن فرص العمل وأصحاب المشاريع الصغيرة، مع الحفاظ على معايير محتوى آمنة وعادلة تناسب الظروف المحلية وتلبي تطلعات المستخدمين.