تسهيلات التقديم.. العمل توضح آلية التفرغ الوظيفي عبر منصة أور في العراق

تضمن التعيين الأخير لوزارة التربية في العراق أعدادًا كبيرة من ذوي الإعاقة، وفقًا لنسبة التعيين المقررة في القانون والتي تبلغ 5%، حيث تم شمول هذه الفئة بعد تقديم التوثيقات اللازمة التي طلبتها الهيئة المختصة. يرتبط ملف التفرغ الوظيفي لذوي الإعاقة بإجراءات محددة تتم من خلال منصة أور الرقمية، التي تمثل نقطة الانطلاق لتقديم طلبات التفرغ المعتمدة.

كيفية التقديم على التفرغ الوظيفي لذوي الإعاقة عبر منصة أور

يُشترط في الموظف الراغب بالحصول على التفرغ الوظيفي أن يقدم طلبه عبر منصة أور الرسمية، ويُوضح الطلب فيه درجة الموظف، وعنوانه، ورغبته في الاستفادة من الامتيازات الممنوحة بحسب قانون حقوق ذوي الإعاقة، ويُرفق الطلب بتأييد رسمي من الوزارة التي ينتمي إليها الموظف. بعد تقديم الطلب، يتم تحويله إلى القسم المعني لاستكمال الإجراءات، وفي نفس اليوم تصل إلى الهيئة رسالة من الوزارة، تُسحب وتُحال إلى لجنة طبية خاصة لتحديد موعد فحص نسبة الإعاقة، الذي يُجرى في مقر دائرة التأهيل التابع للوزارة.

نسبة الإعاقة المطلوبة وشروط منح التفرغ الوظيفي

يُشترط لمنح التفرغ الوظيفي أن تصل نسبة الإعاقة لدى الموظف إلى 75% فما فوق، وهذا بحسب الإجراءات المنظمة في الهيئة الوطنية لحقوق ذوي الإعاقة والاحتياجات الخاصة. هذه النسبة تضمن أن يستفيد الموظف بحقوقه كاملة، ويُسهل له التفرغ الذي يمكنه من الاستفادة من الدعم والتسهيلات المرتبطة بعمله، مع أهمية التأكيد على ضرورة الالتزام بتقديم المستندات الطبية والوثائق الرسمية المطلوبة لإثبات الحالة.

تعيينات ذوي الإعاقة في وزارة التربية والتزام القانون

تلتزم وزارة التربية بنسب التعيين المقررة قانونيًا والتي تبلغ 5% لفئة ذوي الإعاقة، وقد تم ضمّ العديد منهم في التعيينات الأخيرة بعد استكمال الإجراءات النظامية والتوثيقات المطلوبة، حيث يقوم المعنيون بزيارة الهيئة للحصول على كتاب رسمي يُثبت حالة الإعاقة الخاصة بهم. هذه الخطوة تعزز من دمج ذوي الإعاقة في سوق العمل وتحقيق العدالة الاجتماعية ضمن المؤسسات الحكومية، مما يعكس حرص الوزارة على تطبيق القانون وتعزيز تمثيل هذه الفئة في الصفوف الوظيفية.