مضمون ثابت .. مستمرون في صرف رواتب المتقاعدين فوق ثمانين عاماً مع تأكيد الالتزام الكامل

تستمر المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي بصرف رواتب المتقاعدين الذين تجاوزت أعمارهم الثمانين عامًا دون أي توقف، وفقًا لتصريحات الناطق الرسمي شامان المجالي، مما يؤكد حرص المؤسسة على دعم هذه الفئة المهمّة في المجتمع. وفي إطار تطوير الخدمات، ستطلق وزارة الاقتصاد الرقمي والريادة بالتعاون مع وزارة الصحة ودائرة الأحوال المدنية والجوازات منصة إلكترونية موحدة لتوثيق بيانات المواليد والوفيات، بهدف تسهيل الإجراءات الحكومية وربط المستشفيات بنظام رقمي موحد.

كيف تساهم منصة المواليد والوفيات في تحسين إجراءات الضمان الاجتماعي

تم تصميم منصة المواليد والوفيات لتسهيل تسجيل وإدخال البيانات الخاصة بالمواليد والوفيات بشكل فوري ودقيق، عبر ربط المستشفيات الحكومية والخاصة والعسكرية على نظام إلكتروني واحد؛ مما يعالج مشكلة التأخر أو الخطأ في الإبلاغ عن الوفيات، ويوفر معلومات دقيقة للجهات المختصة، وعلى رأسها المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي. هذه البيانات الرقمية تعزز سرعة ودقة إنجاز المعاملات المتعلقة بالمشتركين وورثتهم، بما يسهل حصولهم على حقوقهم دون تأخير.

شروط استحقاق صرف الراتب التقاعدي وتأثير تحديث البيانات الشخصية

وجهت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي دعوة لجميع الأردنيين الذين توقفت عنهم صرف الرواتب التقاعدية أو تعويضات الاعتلال أو زيادة الإعالة، إلى ضرورة تزويدها بالوثائق المطلوبة عبر البريد الإلكتروني المخصص، بهدف تفعيل صرف تلك الرواتب مجددًا. وأوضحت المؤسسة أن لديها الحق في التحقق من شروط الاستحقاق لتلك الرواتب، وذلك لضمان التزام المتقاعدين والمستحقين بتحديث بياناتهم بما يخص تغييرات تؤثر على أسباب الاستحقاق، وحظر الصرف في الحالات غير المستحقة.

الأهداف الحقيقية وراء تحديث بيانات المستفيدين من الضمان الاجتماعي

تأتي هذه الإجراءات كحماية مالية لكل من صاحب راتب التقاعد وورثته، إذ تمنع صرف مبالغ غير مستحقة قد تستوجب إعادتها مع غرامات مالية؛ وهذا يساعد في الحفاظ على أموال الضمان الاجتماعي وتعزيز شفافية العمليات. مع الحرص على ضمان حقوق المتقاعدين المستحقين وتسهيل حصولهم على مستحقاتهم بدون تأخير، تعزز المؤسسة بذلك الثقة بين المتقاعدين والنظام المالي.