حسام غالي يرد بقوة على شائعات ترشحه لرئاسة الأهلي ويكشف حقيقة التشويه الموجه له

حسام غالي يوضح رؤيته الإدارية ويعبر عن طموحاته لترشح رئاسة الأهلي وسط محاولات تشويه صورته

ينطلق حديث حسام غالي، عضو مجلس إدارة النادي الأهلي وقائد الفريق السابق، مؤكدًا أن أسلوبه الإداري يعكس نموذجًا قريبًا من شخصية صالح سليم التي كان لها أثر واضح في مسيرته المهنية، معبرًا عن رأيه في قوة منظومة الأهلي ومسؤولية اللاعبين فيها. تناول غالي كذلك طموحه في الترشح لرئاسة النادي الأهلي، مشيرًا إلى التحديات والمحاولات التي تواجه صورته العامة.

أسلوب حسام غالي الإداري مستلهم من شخصية صالح سليم في الأهلي

كشف غالي عن العلاقة الوثيقة بين طريقة إدارته ونموذج صالح سليم، حيث وصفه بأنه كان مثالًا للصدق والوضوح والرجولة؛ تلك القيم التي حفزت على تطوير الذات والعمل الجماعي. أكد غالي على أن صالح سليم كان يساند جهازه الفني بشكل كامل دون تدخل مباشر في كافة القرارات، مما منحهم حرية اتخاذ الخطوات المناسبة، كما حدث عند الاستغناء عن عدد من اللاعبين البارزين، منهم حسام وإبراهيم حسن. وبيّن غالي أن القرارات لم تكن محصورة في صالح سليم بمفرده، بل توزعت الصلاحيات بين المدربين والمديرين الرياضيين، ما يدلّ على إيمان الإدارة بفريق عمل متكامل. وأضاف أن قوة الأهلي تكمن في اللاعب الذي يتحلى بالمسؤولية والولاء للنادي وجماهيره، وهو الأمر الذي يجعل الفريق قادرًا على المنافسة والنجاح حتى في ظل تغييرات المؤسسة الفنية.

حسام غالي يعبر عن رغبته في الترشح لرئاسة الأهلي ويواجه محاولات التشويه

لم يخف غالي رغبته في قيادة النادي الأهلي مستقبلًا، ولكنه أشار إلى أن هذا القرار مشروط بعدة عوامل، منها ضخامة المسؤولية والتحديات التي تحيط بهذا المنصب، بالإضافة إلى المنافسة الشديدة التي تشهدها الساحة الداخلية. علق في بودكاست “جي. توكس” قائلًا إنه لا يستطيع حاليًا خوض المعركة الرئاسية بسبب تعقيد المشهد وانقسامات القاعدة الجماهيرية حول الطموحات الشخصية للأفراد. يعد غالي التصريحات المُحرِّضة ومحاولات تشويه صورته بأنه رد فعل يأتي ظنًا من بعض الأطراف أنه يهدف لتبوء المنصب، واعتبر هذا الأمر نوعًا من الحرب الإعلامية للتشويش عليه. وفي حال توليه المسؤولية، أكد حرصه على اختيار أفراد يمثلون جوهر الأهلي الحقيقي، يتمتعون بالانتماء، والتضحية، وروح العمل الجماعي، مؤكدًا رفضه لأي شخصية تعتمد على الأنانية أو توجه الفردية.

مبادئ حسام غالي في قيادة الأهلي وتعزيز روح الفريق والنجاح المستدام

يرى غالي أن النادي الأهلي يجب أن يحافظ دومًا على قيمته باعتباره مؤسسة جماعية ترتكز على التعاون والولاء المشترك، مشيرًا لضرورة استعادة روح الفريق التي كانت موجودة في الفترات السابقة. شدد على أهمية التوازن بين القوة الفردية والروح الجماعية، بحيث يكون النجاح مبنيًا على الالتزام والانضباط الجماعي بعيدًا عن محاولات التفرّد أو النفوذ الشخصي. وأكد أن الأهلي وصل إلى ما هو عليه اليوم بفضل الروح العالية والمسؤولية الفريدة للاعبين؛ الذين هم ليس بالضرورة الأكثر موهبة، لكن طاقاتهم والتزامهم هم من يصنعون الفارق داخل الملعب. وبهذه الرؤية، يسعى غالي لأن يضمن استمرار نجاحات الأهلي عبر التركيز على العناصر البشرية التي تجسد هوية النادي الحقيقية، مما يعكس استمرارية التفوق والتميز.

النقاط الأساسية في تصريحات حسام غالي التفاصيل
الشخصية الإدارية المشابهة الاستلهام من نموذج صالح سليم في الصدق والدعم المتبادل
الترشح لرئاسة الأهلي رغبة مع شروط، مع تحديات المنافسة ومحاولات التشويه
اختيار الكوادر تفضيل الانتماء الجماعي وروح التضحية بعيدًا عن الأنانية
قيم النجاح في الأهلي التركيز على مسؤولية اللاعبين وروح الفريق بدلاً من المهارات الفردية فقط

صحفي يغطي مجالات الرياضة والثقافة، معروف بمتابعته الدقيقة للأحداث الرياضية وتحليلاته المتعمقة، بالإضافة إلى اهتمامه بالجانب الإنساني في القصص الثقافية والفنية.